Senator Bernie Sanders hat diese Woche ein Gesetz vorgestellt, das die Standardarbeitswoche in den Vereinigten Staaten von 40 auf 32 Stunden verkürzt, ohne dass es zu Lohnkürzungen kommt. Er sagte, dass die Amerikaner trotz Fortschritten in Technologie und Produktivität länger arbeiten und weniger bezahlen. Im Falle einer Verabschiedung des Gesetzes würde die Arbeitszeit über einen Zeitraum von vier Jahren verkürzt und die Schwelle gesenkt, ab der Arbeitnehmer Anspruch auf Überstundenvergütung hätten. Die 40-Stunden-Woche gilt in den Vereinigten Staaten seit ihrer Verankerung im Bundesgesetz im Jahr 1940 als Standard. In einer Anhörung am Donnerstag vor dem Senatsausschuss für Gesundheit, Bildung, Arbeit und Renten zum Gesetzesvorschlag sagte Herr Sanders: unabhängig von Vermont, sagte, die Gewinne aus Produktivitätssteigerungen im Laufe der Jahrzehnte seien nur von Unternehmensführern eingefahren und nicht an die Arbeitnehmer weitergegeben worden. „Die traurige Realität ist, dass die Amerikaner jetzt mehr Stunden arbeiten als die Menschen in jedem anderen wohlhabenden Land“, sagte er und verwies auf Statistiken, denen zufolge Arbeiter in den USA jede Woche durchschnittlich Hunderte Stunden länger arbeiten als ihre Kollegen in Japan, Großbritannien und Deutschland . Herr Sanders ist bei weitem nicht der Erste, der diese Idee vorschlägt, die von Richard Nixon ins Leben gerufen, von Autoarbeitern vorgebracht und von Unternehmen wie Shake Shack, Kickstarter und der neuseeländischen Einheit von Unilever ausprobiert wurde.
@ISIDEWITH2mos2MO
Wie könnte eine 32-Stunden-Woche die Art und Weise verändern, wie Sie Ihre Zeit schätzen und verwalten?
@ISIDEWITH2mos2MO
Könnte eine Verkürzung der Standardarbeitswoche zu einer besseren Work-Life-Balance führen, oder würde es zu mehr Stress führen, die aktuelle Arbeitsbelastung auf weniger Stunden zu verteilen?
@ISIDEWITH2mos2MO
Glauben Sie, dass eine kürzere Arbeitswoche die Qualität der Arbeitsleistung der Arbeitnehmer verbessern oder beeinträchtigen würde, und warum?